Pitanje: Zaposlena sam u firmi koja ima samo 2 zaposlena (uključujući i mene). Naknadu za trudničko bolovanje sam dobijala uredno za prva tri meseca, ali nakon treće isplate primala sam samo minimalac ( još tri su mi sledovale), umesto 65% od svoje zarade, jer koleginica ima minimalnu zaradu. Prema nadležnima u socijalnom, to je u redu, jer se radi usklađenje sa ostalim zaradama u firmi. Da li je to ispravno?
Odgovor:Iznos naknade koja se isplaćuje tokom privremene sprečenosti za rad na teret budžeta duže od 2 meseca, usklađuje se sa kretanjem zarada ostalih zaposlenih u skladu sa članovima 92-94 Zakona o zdravstvenom osiguranju koji mozete pronaći na Sajtu Republičkog zavoda za zdravstveno osiguranje. Za sve nejasnoće oko načina isplate, možete se obratiti Direkciji Republickog zavoda za zdravstveno osiguranje, ispostavi u Vašem gradu.